Лизинг персонала как механизм оптимизации бизнеса Лизинг персонала (англ. personnel leasing) — это управленческая технология, разновидность аутсорсинга, которая позволяет обеспечить бизнес-процесс компании необходимыми трудовыми ресурсами за счёт сторонней компании, провайдера услуги. При лизинге персонала провайдер несет ответственность не только за расчет, выплаты зп и кадровую работу, но и за подбор персонала. Уменьшение затрат для заказчика наступает благодаря использованию поставщиком персонала за меньшие деньги, и/или точному планированию потребности покупаемых на стороне человеко-часов и сокращению простоя. Важно! Часовые тарифы предоставляемые провайдерами, как правило, носят закрытый характер, то есть без раскрытия структуры затрат. Советы при использовании лизинга персонала: №1. Используйте лизинг на участках с большой текучестью кадров;№2. На участках с большой текучестью начинайте работу с аутстаффинга и затем переходите на лизинг персонала;№3. Заключать договора на лизинг персонала лучше с теми провайдерами, которые отлично знают рынок данных профессий. Они смогут найти оптимальные по цене ресурсы, что в итоге поможет им снизить часовые тарифы и в результате даст вам экономию;№4. Для экономии с помощью лизинга ключевым фактором является правильное планирование потребностей вашего бизнеса в покупаемых на стороне человеко-часах. Поэтому важно научить линейных руководителей точно предугадывать пиковые дни спроса на временный персонал.
